Contrat d’apprentissage 

Si pour vous proposer une offre attrayante et personnalisée à un client est une priorité, on est fait pour être ensemble ! 

Ce que l’on vous propose : 

Vous avez un attrait particulier pour le marketing et souhaitez découvrir le marché très dynamique et concurrentiel du smartphone ? 

Vous recherchez un contrat d’apprentissage nécessitant de multiples compétences pour mener à bien des missions variées ?

Faites équipe avec nous en devenant chef.fe de produit au sein de la Direction Grand Public de Bouygues Telecom ! 

Ce que vous ferez au quotidien :  

Au sein du pôle Terminaux, vous aurez pour missions de  :  

• Gérer le référencement et la stratégie de mise en marché de votre portefeuille de marques pour l’ensemble des canaux de distribution
• Identifier les assortiments et travailler le channel management
• Gérer le cycle de vie de vos produits
• Analyser les performances de votre portefeuille grâce aux panels marchés telecom
• Benchmarker la concurrence, optimiser la productivité
• Construire le plan de go-to-market omnical
• Dé finir le contenu terminal / promotions / média pour chaque temps fort d’animation
• Piloter le mix marketing des terminaux pour permettre aux canaux d’atteindre leurs objectifs
• Maximiser le financement des actions promotionnelles, médias et in-store / on-site auprès de nos fournisseurs
• Optimiser l’expérience omnicanal de nos offres promotionnelles
   

Intéressant n'est-ce pas ? 

A propos de vous : 

Vous êtes étudiant.e en Master 1 ou Master 2 en Marketing et êtes à la recherche d’une alternance  pour la rentrée 2024 (contrat de 1 ou 2 ans). 

En tant que véritable acteur de la performance de notre offre Produits, vous faites preuve d'une implication constante. 

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre proactivité et avez une forte curiosité intellectuelle. 

Votre sens du relationnel est votre seconde nature et vous savez parallèlement travailler en autonomie.

Petit plus : vous avez une appétence pour les produits technologiques et le digital
 

Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez : 

La culture centrée sur l’humain et qui prône l’innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs. 

Les engagements de l’entreprise notamment envers le milieu associatif et qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d’associations pour réduire la fracture numérique par exemple. 

Les avantages pour les alternants avec le remboursement à 90% des transports en commun, la subvention pour le restaurant d’entreprise, l’accès au plan d’épargne entreprise, l’accès au CSE, le 13ème mois, la prime d’intéressement et la prime de participation !  
 

Le process de recrutement :

Deux mots d'ordre : simple et rapide ! Après qualification de votre CV, vous aurez un premier appel téléphonique avec Sarah, RH Généraliste suivi d'un entretien avant de rencontrer Patrick, le manager.

Alors pour faire équipe avec nous, candidatez dès maintenant !