La Direction Exploitation et Déploiement (DED) est garante du développement des Réseaux Mobile et Fixe, de leur Exploitation et de la qualité de service délivrée à nos clients.

Ce que l'on vous propose :

Au sein de l’équipe en charge du pilotage financier de l’activité du Gestion du Patrimoine de la Direction Exploitation Déploiement, vous serez chargé(e) avec l'appui des membres de l’équipe d'assurer le pilotage et le suivi global du processus de paiement des bailleurs dans le respect des modes opératoires définis.

Ce que vous ferez au quotidien :

Ainsi, vous assurerez : 

• un dialogue en proximité avec la comptabilité et vous assurerez de la complétude des données saisies dans nos outils SAP RE-FX/Safix.

• une intégration des nouvelles activités dans le processus de paiement et de comptabilisation des provisions : identifier les points structurants, choisir les bons modèles de données (conditions financières, indexation).

• la mise en place d’un suivi de pilotage financier basé sur les paiements effectués et sur les écarts recensés.

A propos de vous :

• Vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans la chefferie de projet,

• Vous avez de bonnes connaissances comptables et financières, prérequis nécessaire à la réussite de la mission,

• Vous maitrisez SAP et avez de bonnes capacités à traiter des données et référentiels,

• Des connaissances de base en télécommunications seront un véritable atout pour ce poste,

• Vous êtes reconnu pour votre capacité à communiquer clairement, tant à l’oral qu’à l’écrit,

• Travailler en transversalité est une source de motivation pour vous, dans un environnement où les enjeux stratégiques sont importants,

• Vous faites preuve d’initiative et leadership afin de mobiliser et animer des groupes de travail,

• Vous êtes reconnu pour votre pragmatisme et rigueur.

Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :

La culture est centrée sur l'humain tout en prônant l'innovation au titre de la satisfaction de nos clients et de nos collaborateurs. Les faire grandir est au cœur de nos préoccupations. Que ce soit par la formation, la mobilité, les filières expertises, le mentorat,... nous mettons tout à votre disposition pour vous permettre de développer vos compétences.

Selon expérience, nous proposons un rémunération fixe annuelle brute sur 13,1 mois + intéressement/participation + PEE et PERCOL abondés + avantages CE + télétravail hebdomadaire (2j/semaine).

Les prochaines étapes pour nous rejoindre :

2 entretiens qui vous donneront une vision précise du poste et de la culture réseau de Bouygues Telecom.

Pour faire équipe avec nous, postulez dès maintenant !

Stéphanie en charge de ce recrutement prendra contact avec vous 😊